本周，包括亚马逊和Pinterest在内的多家美国大型企业，涉及多个行业，宣布裁员。

这些举措是在过去一年大规模裁员之后出台的，在此期间，美国雇主裁减了约120万个职位。值得注意的是，劳动力市场的信号加剧了人们对潜在经济衰退的担忧。

美国大型公司宣布将于2026年1月裁员

周三，电商巨头亚马逊裁减了约1.6万个公司职位。此前，该公司在10月份已经裁减了约1.4万个职位。

在博客亚马逊人力体验与技术高级副总裁贝丝·加莱蒂在帖子中表示，此次裁员是公司持续努力的一部分，旨在“通过减少层级、增强责任感和消除官僚主义来加强我们的组织”。与此同时，亚马逊也在不断加大对员工队伍建设的投资。人工智能计划.

Pinterest 于 1 月 27 日宣布，将裁员不到 15%，并缩减办公空间。该公司表示，此次重组旨在……支持其人工智能相关优先事项。据监管机构称，该流程预计将于9月30日之前完成。备案.

与此同时，联合包裹服务公司（UPS）表示，计划今年裁减多达3万个运营岗位。耐克也在缩减员工规模。

CNBC据报道该公司宣布将裁员775人，以期提高盈利能力并扩大自动化技术的应用。这只是众多宣布裁员的公司中的一部分。2026年裁员.

裁员人数上升和就业前景恶化加剧了人们对美国经济衰退的担忧

裁员公告在第一季度相对常见，因为公司会在年终业绩公布后重新评估预算和人员需求。然而，与……相比与上一年相比的模式这种趋势变得越来越令人担忧。

根据据《全球市场投资者》报道，2025年美国裁员人数将大幅上升，比上一年增长58%。这一增长将总失业人数推至2020年疫情爆发以来的最高水平。

撇开 2020 年的特殊情况不谈，裁员规模之大使得 2025 年成为自 2008 年金融危机以来裁员最严重的一年。

“从历史上看，如此大规模的裁员公告只出现在经济衰退时期：2001年、2008年、2009年、2020年，以及衰退后的2002年和2003年，”《全球市场投资者》发布.

漫长的求职期进一步加剧了人们的担忧。平均的目前，美国失业工人平均需要11周左右才能找到新工作，这是最长的一次。自2021年以来的这段时期.

此外，人们认为找到工作的概率下降到了……新的预计2025年12月失业率将降至43.1%的低点，比上年下降4.2%。这些劳动力市场信号加剧了经济衰退。分析师们的担忧。

“过去三个月，美国平均每月减少2.2万个工作岗位，这是连续第三个月出现三个月移动平均值为负值的情况。自1950年以来，这种情况已经出现过12次。此前11次美国经济衰退期间，情况都是如此。”创意策划公司首席市场策略师查理·比莱洛表示。发布.

Swissblock首席宏观经济学家亨里克·泽贝格也警告称，经济“正径直走向衰退”，他援引了劳动力市场的数据。统计数据作为明确的指标.

“我们正处于过渡期。一片混乱！就像2007年第三季度一样。但是——观察劳动力市场——你就会明白一切！”他写道.

裁员潮和经济衰退担忧可能对加密货币产生什么影响？

现在的关键问题是，这些劳动力市场状况将如何影响数字资产。就业形势疲软往往会对包括加密货币在内的风险资产构成压力。随着经济衰退担忧加剧，投资者通常会采取更为防御性的策略，减少对高波动性资产的投资。

这种转变已经在当前的市场行为中有所体现。贵金属已兑现比特币表现强劲，反映出市场对传统避险资产的偏好。然而，在宏观经济不确定性和地缘政治紧张局势的背景下，比特币的发展势头一直较为缓慢。

与此同时，疲软的劳动力市场状况可能导致收入增长放缓，进而抑制消费支出。消费支出的减少可能会进一步打压投机性资产，加剧谨慎的投资环境。

然而，一些市场参与者认为，长期的经济压力最终可能会支撑数字资产。在经济低迷时期，市场预期货币宽松政策、利率下降或流动性注入将有所改善，这或许会在长期内提升加密货币的境况，使其在风险偏好开始回升后成为潜在的受益者。